为加强班组建设与管理,优化、赋能公司基层管理“细胞”,公司于3月、4月分两批次组织2名班组长赴宁波健峰学院参加《班组长特训班》的培训学习。通过培训,提高班组长对班组建设和班组管理的认识,拓展思维,开阔眼界,为公司的发展充分发挥班组的“源头”作用。